менеджмент
18.09.2014
Rabota.ua
Портал Rabota.ua представил аналитический отчет о рынке труда в 2014 году. По результатам первого полугодия 2014 года наблюдается снижение активности во многих профессиональных сферах. Работодатели не спешат набирать персонал, выжидая стабилизации ситуации. Ухудшения, прежде всего, коснулись южных и восточных областей, лишенных стабильности и перспективы.
По результатам отчета наиболее востребованные в Украине специалисты — в продажах и торговле - на них приходится 22% всех размещаемых вакансий, на ИТ — 9% на производство — 8%.
Спрос на топ-менеджеров снизился. Иностранные компании, которые начали деятельность на украинском рынке недавно, приостановили свою активность. Компании, которые оперируют на рынке давно, перераспределяют обязанности вакантных управленческих позиций среди других ключевых сотрудников и с наймом новых управленцев не торопятся. Большинству компаний нужны практики — антикризисные менеджеры, которые смогут сохранить прибыльность и рост даже в условиях падающей экономики. Наблюдается спрос на директоров по персоналу, а спрос на рекрутеров значительно упал. HR-директора перенимают все больше стратегических функций, которые влияют на развитие бизнеса.
Подпишитесь и получайте раз в неделю дайджест самых интересных новостей
Подписаться